Notícies

El CCMC presenta al·legacions a l’avantprojecte de llei de l’Estatut Marc i reclama un estatut propi per als metges

• En la línia de les seves reivindicacions històriques, els col·legis de metges catalans reclamen un marc de negociació propi, que, d’altra banda, permeti tenir en compte la realitat de Catalunya i les seves competències

El Consell de Col·legis de Metges de Catalunya (CCMC) ha presentat dijous, 25 de juny, al ministeri de Sanitat, un seguit d’al·legacions a l’avantprojecte de llei de l’Estatut Marc del Personal Estatutari dels Serveis de Salut. L’esmentat avantprojecte va ser aprovat recentment pel Consell de Ministres i es troba ara en el tràmit d’audiència i informació pública. Les al·legacions presentades pel CCMC s’emmarquen en el seu desacord general amb l’enfocament de l’avantprojecte, en la mesura que no dona resposta a les singularitats estructurals, formatives, assistencials, de responsabilitat professional i d’ordenació del temps de treball que caracteritzen la professió mèdica.

Les al·legacions del CCMC inclouen la petició de reconsiderar l’enfocament general de l’avantprojecte per tal que se’n segregui un avantprojecte d’estatut propi per als metges o, subsidiàriament, que s’incorpori un títol específic per als metges dins de l’Estatut. La defensa d’un marc de negociació propi per als metges ha estat una reivindicació històrica dels col·legis catalans, que ve de molt abans que el govern central posés sobre la taula l’actual avantprojecte de reforma de l’Estatut Marc. En aquest sentit, els darrers anys, les diferents Juntes col·legials han defensat aquesta reivindicació davant totes les administracions i, de manera especial, durant els darrers mesos, en diferents reunions amb la ministra de Sanitat, la consellera de Salut, el president de la Generalitat, sindicats, patronals, grups de professionals, etc.

Propostes del CCMC

En el seu document d’al·legacions, el CCMC sol·licita que en la tramitació de l’avantprojecte es tinguin en compte les propostes que a continuació es resumeixen i que es poden consultar de manera més detallada al document íntegre d’al·legacions, disponible aquí:

1. Que es reconsideri l’enfocament general de l’avantprojecte i que se’n segregui un avantprojecte d’estatut propi o, subsidiariàment, que s’incorpori mitjançant un títol específic per als metges dins del mateix Estatut, negociat amb la seva representació professional, que atengui la singularitat de la seva formació, responsabilitat, règim de jornada, guàrdies, carrera professional i condicions retributives.
2. Que es modifiqui en profunditat el sistema de classificació professional, tot evitant una mera aplicació mecànica o perjudicial dels marcs de titulacions acadèmiques MECES/MECU i garantint el reconeixement específic de la formació sanitària especializada i de la responsabilitat clínica efectiva.
3. Que s’asseguri que la nova classificació no comportarà cap pèrdua de drets professionals, administratius, retributius o de carrera, i que es vincularà a un sistema retributiu coherent amb el nivell formatiu, la responsabilitat clínica i l’especialització exigida.
4. Que s’obri un procés específic d’anàlisi, negociació i desenvolupament normatiu sobre el concepte de guàrdia, amb participació de la representació mèdica, dirigit a diferenciar guàrdia, atenció continuada, localització, treball nocturn/festiu i treball per torns.
5. Que el futur règim de guàrdies garanteixi límits efectius de jornada, descansos reals, retribució adequada, còmput de totes les hores treballades, protecció de la salut laboral, planificació suficient de plantilles i avaluació de l’impacte sobre la seguretat del pacient.
6. Que la regulació definitiva contempli la possibilitat d’implantar progressivament models alternatius -com torns o guàrdies de durada inferior- en aquells àmbits assistencials en què la intensitat i continuïtat de l’activitat ho aconselli, sempre amb finançament suficient, negociació prèvia i garanties professionals.
7. Que es suprimeixi o es reformuli la regulació projectada a l’article 35.1 respecte als càrrecs intermedis mèdics, ja que resulta desproporcionada per a posicions com les de cap de servei hospitalari, les quals mantenen una naturalesa essencialment assistencial i organitzativa. En conseqüència, cal preservar per a aquests càrrecs el régim general d’incompatibilitats previst a la Llei 53/1984, amb les seves garanties d’autorització, control, transparència i absència de conflicte d’interessos, sense imposar una prohibició específica o reforçada de compatibilitat amb l’activitat privada.
8. Que qualsevol desenvolupament de l’Estatut Marc preservi adequadament les competències autonòmiques en matèria d’organització, planificació i gestió dels serveis de salut, de manera que la normativa bàsica estatal fixi garanties comunes i criteris homogenis, però que permeti a les comunitats autònomes adaptar els instruments organitzatius, de planificació de recursos humans, jornada, guàrdies, desenvolupament professional i gestió assistencial a la seva realidad territorial, competencial i pressupostària.

El CCMC ha presentat aquestes al·legacions, malgrat que considera que l’actual situació política no sembla augurar que, en un futur proper, existeixi el consens necessari per a l’aprovació de la reforma plantejada pel govern central. Un consens que, en cas d’assolir-se, els col·legis catalans desitjarien que s’orientés a resoldre qüestions fonamentals com les relacionades amb el finançament del sistema de salut, la planificació o la desburocratització.

Informació relacionada:

• Document íntegre d’al·legacions