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Los cuatro colegios de médicos catalanes presentaron el jueves 20 de junio el nuevo Instituto de Formación Médica y Liderazgo (IFMiL), una iniciativa de formación médica continua que centrará su oferta formativa en el liderazgo profesional como valor esencial para impulsar cambios en la manera de trabajar y de organizarse dentro del sistema sanitario.
El IFMiL se presentó durante la Jornada"Liderazgo médico como herramienta transformadora del sistema sanitario", celebrada en el Colegio de Médicos de Barcelona, ??que contó con una conferencia del físico Luís Torner, director del Instituto de Ciencias Fotónicas (ICFO). Torner fue el impulsor del ICFO en 2002. Bajo su dirección, el centro se ha convertido en un referente mundial en fotónica, una disciplina que estudia la generación, el control, y la detección de las partículas de luz o fotones y que tiene aplicación práctica en casi todas las áreas de nuestra vida.
Lluís Torner, director de l’Institut de Ciències Fotòniques (ICFO)Lluís Torner, director del Instituto de Ciencias Fotónicas (ICFO)
Durante su intervención, Torner habló sobre el liderazgo y la gestión y retención del talento en una institución muy joven que acoge estudiantes de doctorado e investigadores post doctorales de todo el mundo. El ICFO ha sido capaz de atraer a gente joven, preparada, con talento y valores. Ha apostado por darles la oportunidad de formarse y poder sacar adelante nuevos proyectos dentro del campo de la investigación científica en fotónica que los ayuden a convertirse en futuros líderes de este ámbito.
Lluís Esteve, tesorero del la Junta del combate y uno de los coordinadores del proyecto iniciado por los cuatro colegios de médicos catalanes
Este liderazgo profesional del que habló Torner es el espíritu de la propuesta del IFMiL. El nuevo Instituto supone una reformulación de toda la oferta formativa transversal que ofrecían los colegios de médicos hasta ahora y trabajará para reforzar y potenciar el profesionalismo. El objetivo es conseguir liderazgos transformadores y promover nuevas hornadas de médicos que garanticen el relevo generacional y lideren esta transformación. Así lo explicó el tesorero del la Junta del COMB, Lluís Esteve, uno de los coordinadores del proyecto iniciado por los cuatro colegios de médicos catalanes.
Belén Romero, gerente del IFMiL
La gerente del IFMiL, Belén Romero presentó la oferta formativa del nuevo Instituto, que irá creciendo progresivamente y que plantea un nuevo modelo de formación basado en la innovación tecnológica y metodológica. El objetivo es hacer posible un aprendizaje lleno y provechoso para fomentar el intercambio de experiencias y la transferencia a la práctica profesional.
Albert Ledesma, miembro del Consejo de Gobierno del IFMiL
Otro de los impulsores del proyecto y miembro del Consejo de Gobierno del IFMiL, Albert Ledesma, explicó la trayectoria formativa de liderazgo que ofrecerá el Instituto en los próximos meses. Un itinerario formativo que se ha diseñado para dotar al médico de las capacidades relacionales, gestoras y estratégicas necesarias para ser líder de sí mismo, de su propia consulta, de un equipo de trabajo o de una institución. Siempre en función del momento curricular y profesional en que se encuentre cada profesional.